Utskrift fra rbkweb.no
Skrevet av Thomas Myren, 20. februar 2012, 23:40
Nedbemanninga i Rosenborg er gjennomført gjennom frivillige avganger.
Kutter ti årsverk etter underskudd på 26 mill. (24.01.12)
- Det betyr at målet om minst ti er oppnådd, men vi har fortsatt budsjettkutt over oss, sier konstituert daglig leder Tove Moe Dyrhaug til Adresseavisen.
I tillegg til de ansatte som tok sluttpakke, har leder av kommersiell avdeling, Per Mikalsen, sagt opp.
- Vi er sakte, men sikkert i ferd med å få kostnadskontroll. Men vi har en inntektsmessig utfordring. Derfor vil vi ha økt fokus på salg og inntektsskapning og bedre forretningsmodeller. Vi må bare fortsette gjennomføringen med de utfordringene det gir, konstaterer Dyrhaug.
Styret har allerede varslet at kostnadene må ned ytterligere sju millioner kroner, totalt 37 millioner.